авторефераты диссертаций БЕСПЛАТНАЯ РОССИЙСКАЯ БИБЛИОТЕКА - WWW.DISLIB.RU

АВТОРЕФЕРАТЫ, ДИССЕРТАЦИИ, МОНОГРАФИИ, НАУЧНЫЕ СТАТЬИ, КНИГИ

 
<< ГЛАВНАЯ
АГРОИНЖЕНЕРИЯ
АСТРОНОМИЯ
БЕЗОПАСНОСТЬ
БИОЛОГИЯ
ЗЕМЛЯ
ИНФОРМАТИКА
ИСКУССТВОВЕДЕНИЕ
ИСТОРИЯ
КУЛЬТУРОЛОГИЯ
МАШИНОСТРОЕНИЕ
МЕДИЦИНА
МЕТАЛЛУРГИЯ
МЕХАНИКА
ПЕДАГОГИКА
ПОЛИТИКА
ПРИБОРОСТРОЕНИЕ
ПРОДОВОЛЬСТВИЕ
ПСИХОЛОГИЯ
РАДИОТЕХНИКА
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
СОЦИОЛОГИЯ
СТРОИТЕЛЬСТВО
ТЕХНИЧЕСКИЕ НАУКИ
ТРАНСПОРТ
ФАРМАЦЕВТИКА
ФИЗИКА
ФИЗИОЛОГИЯ
ФИЛОЛОГИЯ
ФИЛОСОФИЯ
ХИМИЯ
ЭКОНОМИКА
ЭЛЕКТРОТЕХНИКА
ЭНЕРГЕТИКА
ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
ЯЗЫКОЗНАНИЕ
РАЗНОЕ
КОНТАКТЫ

Pages:   || 2 | 3 |

Типология качества занятости в условиях формирования института рынка труда

-- [ Страница 1 ] --

На правах рукописи

Крутова Оксана Сергеевна

ТИПОЛОГИЯ КАЧЕСТВА ЗАНЯТОСТИ В УСЛОВИЯХ

ФОРМИРОВАНИЯ ИНСТИТУТА РЫНКА ТРУДА

Специальность 08.00.01 – Экономическая теория

Автореферат диссертации на соискание

ученой степени кандидата экономических наук

Петрозаводск

2006

Работа выполнена в Институте экономики Карельского научного центра Российской академии наук.

Научный руководитель: кандидат экономических наук, старший научный сотрудник Морозова Татьяна Васильевна
Официальные оппоненты: доктор экономических наук, доцент Рудаков Михаил Николаевич кандидат экономических наук Розанова Людмила Ивановна
Ведущая организация: Институт социально-экономических проблем народонаселения РАН

Защита состоится 17 ноября 2006 г. в 14 часов на заседании диссертационного Совета К.212.190.04 в Петрозаводском государственном университете по адресу: 185007, г. Петрозаводск, ул. Правды, д.1, ауд. № 412.

С диссертацией можно ознакомиться в Научной библиотеке Петрозаводского государственного университета.

Автореферат разослан «______» _________________ 2006 г.

Отзывы на автореферат направлять по адресу: 185005, г. Петрозаводск, ул. Правды, д.1., Петрозаводский государственный университет, ученому секретарю диссертационного совета К.212.190.04.

Ученый секретарь диссертационного совета, кандидат экономических наук, доцент Л.П. Силантьева

1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

1. Актуальность темы исследования. За последние десятилетия экономическая и политическая системы Российской Федерации претерпели кардинальные изменения, что непосредственным образом отразилось на функционировании всех институциональных структур. Процесс становления «нового» государства еще не завершен, во многих сферах общественной жизни наблюдаются черты переходного состояния, характерного для ряда восточно-европейских стран постсоциалистического периода. Как и в ряде восточноевропейских стран, трансформация социально-экономических систем в России была обусловлена влиянием ряда факторов внешнего и внутреннего характера.

Исходное состояние экономики к началу проведения реформ, безальтернативный вариант реформирования социальной и экономической систем государства, перехода к новой, рыночной, а затем и к социально-ориентированной экономике, предопределили особый, переходный характер развития экономических и политических институтов на долгие десятилетия. Незавершенность процесса перехода к рыночной экономике, дифференциация регионов по экономическому положению предопределяют несовершенство функционирования социальных и экономических институтов, важнейшим из которых является рынок труда.

О несовершенстве российского рынка труда свидетельствуют следующие обстоятельства. Во многих отраслях экономики сохраняется низкий уровень заработной платы. В государстве не сформировано четко проработанной концепции поддержки занятого населения, деятельность федеральной и региональных служб занятости сводится к решению преимущественно проблем безработицы, в то время как широкий спектр проблем трудовых ресурсов остается за рамками сферы государственного регулирования. К числу нерешенных сегодня как на теоретическом, концептуальном, так и на практическом уровнях проблем можно отнести проблемы производительности труда, качества трудовых ресурсов, оплаты труда. Среди них особое место занимает проблема качества занятости, аккумулирующая экономические и социальные критерии обеспечения экономики трудовыми ресурсами.

Выбор темы диссертации обусловлен актуальностью проблемы оценки социальной эффективности занятости. Характер качества занятости отражает уровень и качество жизни населения, низкий уровень жизни населения говорит о неэффективной экономической и социальной политике государства. В этой связи проблема оценки качества занятости представляет собой наиболее актуальную социально-экономическую проблему, требующую решения на федеральном и региональном уровне.

Категория «качество занятости» не получила должной научной разработки, отсутствует комплексный подход к оценке данной категории. На сегодняшний день понятие «качество занятости» встречается довольно часто в мировой экономической мысли, однако, не существует научных работ, анализирующих само содержание понятия качества занятости. В частности, существуют определенные методики количественной оценки качества занятости, как, например, методика подсчета индекса качества занятости (ИКЗ), разработанная Фондом по политике занятости (Вашингтон). Другая методика оценки качества занятости продемонстрирована в работе «Занятость и социальная политика: основа для инвестирования в качество», подготовленной Комиссией Европейского сообщества (Брюссель, 2001).

Осмысление категории «качество занятости» является важнейшей научной задачей, поскольку позволяет оценить экономическую (трудовая деятельность) и социальную (потребности и потребление) эффективность в непосредственной взаимосвязи. Особенность категории качество занятости состоит и в том, что экономическая эффективность относится преимущественно к отдельным субъектам – работникам, тогда как в поле социальной эффективности попадает не только отдельный индивид, но также и члены его семьи, т.е. домохозяйство в целом.

Работник, являясь частью трудового коллектива, участвуя в трудовом процессе, одновременно предстает как составная часть домохозяйства. Домохозяйство, в свою очередь, представляет собой один из субъектов рыночного хозяйства, обеспечивает производство и воспроизводство «человеческого капитала» (настоящей и будущей рабочей силы). Одновременно домохозяйство, являясь носителем «совокупного труда» семьи, вырабатывает стратегию оптимального использования совокупного труда своих членов, исходя из своих критериев, стадий жизненного цикла семьи, и, связанных с ними, насущными в конкретный момент времени проблемами. Следовательно, эффективность занятости работника неразрывным образом связана с экономическим субъектом «домохозяйство». Именно поэтому категория «качество занятости» в диссертации исследуется через такой объект как домохозяйство.

Диссертационная работа посвящена анализу специфики качества занятости в домашних хозяйствах применительно к условиям переходного периода России.

2. Степень разработанности темы. На сегодняшний день существует достаточно представительный перечень научных исследований по проблематике рынка труда и занятости. Рынок труда как один из институтов рыночной экономики рассматривается в трудах таких известных российских ученых как Абалкин Л., Аукуционек С., Гимпельсон В., Заславская Т., Капелюшников Р., Слезингер Г., Шмелев Н.

Вопросы истории развития трудовых отношений в России освещаются в работах Заславского И., Кларка С., Магун В., Московской А., Радаева В., Ракитской Г., Рудык Э. Понятия трудовой мотивации занятости анализируются в трудах Дадашева А., Заславского И., Капелюшникова Р., Катульского Е., Кашепова А., Котляра А., Черниной Н., Четверниной Т. Вопросам региональных рынков труда и проблемам их регулирования посвящены работы Безгребельной И., Гарсия-Ирер М., Михайлова О., Ореховского П., Смирнова С.

Исследование рынка труда и занятости в региональном аспекте основывается на работах таких ученых по проблемам рынка труда Республики Карелия как Акулов В., Морозова Т., Ревайкин А., Рудаков М., Шумилова Т., а также на работах зарубежных ученых: Аросара Т., Койстинен П. (Финляндия).

3. Цели и задачи исследования. Целью диссертационной работы является разработка научных подходов к анализу и оценке экономической категории «качество занятости». В соответствии с поставленной целью в диссертационном исследовании решаются следующие задачи:

1. Определение содержания экономической категории «качество занятости».

2. Разработка методологических принципов оценки качества занятости в домашних хозяйствах.

3. Построение классификации факторов и элементов оценки качества рынков труда.

4. Построение типологии домашних хозяйств Республики Карелия по качеству занятости с использованием методов многомерного статистического анализа эмпирических данных.

4. Теоретические и методологические основы исследования. Теоретические основы исследования базируются на научных наработках представителей институционального направления (Т. Веблен, У. Митчелл, Дж. Коммонс), неоинституционализма (Р. Коуз, О. Уильямсон, Д. Норт), теории переходной экономики (Абалкин Л., Аукуционек С., Полтерович В., Рутгайзер В.), теории потребления (Римашевская Н., Жеребин В., Романов А., Попова Р., Овчарова Л., Ревайкин А.).

В качестве основного методологического подхода в диссертационном исследовании используется типологический, позволяющий сформулировать и построить логику проверки научной гипотезы.

5. Рабочей гипотезой диссертационного исследования является следующее предположение. В условиях переходной к рынку экономики, когда институт рынка труда находится в стадии становления, неизбежной является трансформация качества занятости как категории, определяющей критерии соответствия между затратами труда (количественными и качественными) и возможностью удовлетворения потребностей населения (или домохозяйств). Наряду с двумя основными типами качества занятости, для которых характерна прямо пропорциональная зависимость между затратами труда и потреблением (высокие затраты труда – высокий уровень потребления, низкие затраты труда – низкий уровень потребления), представлены по меньшей мере два «отклоняющихся» типа качества занятости: первый – высокие затраты труда сопровождаются низким характером потребления; второй – низкие затраты труда сопровождаются высоким уровнем потребления.

В диссертационном исследовании использовались методы структурно-функционального, системного анализов, методы моделирования, социологические (анкетирование), математические и статистические методы, в том числе метод анализа «признакового поля» по результатам специальных экономико-социологических обследований домашних хозяйств Республики Карелия.

В ходе исследования были использованы следующие эмпирические материалы:

1) статистические данные Госкомстата РФ и РК по рынку труда и занятости;

2) данные специальных экономико-социологических обследований домохозяйств Республики Карелия за ряд лет 1997-2004 гг. (Институт экономики КарНЦ РАН).

Анализ эмпирических данных проводился с использованием программных пакетов обработки данных SPSS 11.01, Microsoft Ехсel.

6. В качестве объекта исследования выступает совокупность домашних хозяйств Республики Карелия как отдельных экономических единиц, выполняющих социальную, трудовую и экономическую функции, функцию потребления товаров, работ, услуг. Предметом исследования является качество занятости работающих членов домашних домохозяйств. Диссертационная работа выполнена в соответствии с паспортом специальностей ВАК по специальности 08.00.01 – «Экономическая теория»: п. 1.1. «Политическая экономия»: экономика ресурсов (рынок труда), п. 1.4. «Институциональная и эволюционная экономическая теория»: теория переходной экономики и трансформации социально-экономических систем, п. 4.3. «Междисциплинарные взаимодействия в экономической науке».

7. Научная новизна диссертационного исследования заключается в следующем:

1. Разработан научный подход к анализу экономической категории «качество занятости», в рамках которого индивид рассматривается одновременно и как составная часть домашнего хозяйства, и как участник производства.

2. Обоснована и построена классификация факторов и элементов качества рынка труда, задающих институциональные предпосылки для формирования различных моделей качества занятости. Предложена система этапов оценки качества рынка труда, включающая анализ специфики рынка труда, уровня занятости населения, уровня жизни и типологизацию домашних хозяйств по качеству занятости.

3. Разработана и операционализирована система методологических принципов и этапов оценки качества занятости в домашних хозяйствах на основе исследования устойчивой зависимости между параметрами, отражающими реальное социально-экономическое положение домохозяйств, их поведение, а также систему ориентаций и предпочтений (междисциплинарный экономико-социологический подход).

4. Построена, методологически обоснована и эмпирически апробирована типология качества занятости населения на основе многомерного анализа данных специальных экономико-социологических обследований домохозяйств РК. Выявлено 5 основных типов качества занятости в домохозяйствах, различающихся по содержанию и распространенности: «высокоэффективное» (13,9%), «понижено эффективное» (21,7%), «оптимально среднее» (3,3%), «неоптимальное» (9,4%) и «неудовлетворительное» (32,2%).

8. На защиту выносятся следующие положения:

1) Категория «качество занятости» представляет собой многомерную дуалистическую модель, включающую экономическое (рынок труда и трудовая деятельность) и социальное (уровень жизни) основания.

2) В современный переходный период качество рынка труда оказывает непосредственное влияние на формирование специфики качества занятости населения преимущественно через систему институциональных ограничений эффективных моделей занятости.

3) Многомерная система факторов формирования качества занятости включает: качество региональных рынков труда, уровень занятости работающего населения, уровень жизни домохозяйств (уровень материальной обеспеченности, уровень потребностей и потребления, социально-демографическая структура домохозяйства).

4) Оценка качества занятости, проведенная на основе использования многомерного статистического анализа данных, позволяет выявить типологическое разнообразие работников (домашних хозяйств) по качеству занятости, среди которых в настоящее время доминируют малоэффективные.

5) Формирование того или иного типа качества занятости работников обусловлено влиянием факторов повышения и понижения качества. К числу факторов повышения качества занятости относятся наличие более высокого уровня образования, более высокого должностного статуса работников, в то время как факторы понижения, как правило, концентрируются в характере иждивенческой нагрузки на семью и более низком уровне занятости работников.

9. Теоретическая и практическая значимость диссертационной работы. Разработанная типология имеет прикладную значимость для одновременной идентификации экономического и социального положения населения. В отличие от частных методик, позволяющих оценить или социальное, или экономическое положение населения, методологические принципы оценки качества занятости и типологические характеристики домашних хозяйств, разработанные в диссертационном исследовании, позволяют классифицировать регионы (районы) по социально-экономическому положению населения. Мониторинг населения по качеству занятости позволяет также делать выводы о том, в каких отраслях экономики и как реализуется человеческий капитал.

10. Апробация результатов исследования. Материалы диссертации были апробированы:

1. В научно-исследовательском отчете проекта «Социальное партнерство как инновационный механизм формирования социально-ориентированной политики занятости региона», (№ 03-0200385а), 2002, проект поддержан РГНФ на 2003-2005. Руководитель Морозова Т.В.

2. В научно-исследовательском отчете проекта «Проблемы и предпосылки формирования институтов рынка в условиях переходной экономики», (№02-06-80482), 2002-2004 г.г., проект РФФИ. Руководитель Козырева Г.Б.

3. В научно-исследовательском отчете проекта «Исследование общественного спроса на социальные услуги в Беломорском районе Республики Карелия», 2002, заказчик – ГУ «Республиканский Центр социальной помощи семье и детям «Сампо».

4. В научно-исследовательском отчете проекта «Социально-экономический анализ формирования спроса и потребления социальных услуг (на примере г. Петрозаводска)», 2001, заказчик – Управление социальной защиты г. Петрозаводска.

5. В ежегодных отчетах по международному проекту «Реконструкция Северо-Западной России как экономического, социального и политического пространства: роль трансграничного сотрудничества». Проект №208150 (2004 – 2006 гг.). Научный руководитель проекта – проф. Хейкки Эскелинен. Проект инициирован Университетом г. Йоэнсуу, Карельским Институтом г. Йоэнсуу.

6. В научном отчете по бюджетной теме «Институциональные основы экономического развития в ресурсно-ориентированном приграничном регионе», включенной в план научно-исследовательских работ Института экономики в соответствии с направлениями научных исследований Отделения общественных наук РАН на 2001-2003 гг. (№ госрегистрации темы – 01200408804).

7. На российских и международных конференциях: 2-я международная научно-практическая конференция «Воспроизводственный потенциал региона» (Уфа, 27-29 мая 2004 года); Конференция «Актуальные проблемы демографического развития Санкт-Петербурга» (Санкт-Петербург, 23 июня 2004 года); «Пятый симпозиум восточно-европейских исследований» (17-18 марта 2005 года, город Тампере, Финляндия); Пятая ежегодная научно-практическая конференция «Последствия преобразований в сельской местности постсоветского пространства» (10-11 ноября 2005 года, город Хельсинки, Финляндия).

Разработанная в диссертационном исследовании типология домашних хозяйств по качеству занятости была апробирована на данных экономико-социологических обследований, проведенных в городе Петрозаводске (1996, 1997, 2001, 2002 гг.), а также в других городских населенных пунктах (Питкяранта, Лахденпохъя, Сортавала – 2003 гг.). Общая численность работающих членов домашних хозяйств, участвовавших в обследованиях за указанный период, составила 1510 человек.

По теме диссертации опубликовано 9 работ общим объемом 2,68 печатных листа.

11. Структура и объем работы. Диссертация состоит из введения, двух глав, заключения, содержит 152 страницы основного текста, 15 рисунков, 3 таблицы, приложение на 23 страницах, библиография состоит из 123 наименований.

2. КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ.

Во введении приводится обоснование актуальности темы диссертационной работы, новизны и практической значимости проблематики оценки экономической категории «качество занятости».



Pages:   || 2 | 3 |
 








 
© 2013 www.dislib.ru - «Авторефераты диссертаций - бесплатно»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.