авторефераты диссертаций БЕСПЛАТНАЯ РОССИЙСКАЯ БИБЛИОТЕКА - WWW.DISLIB.RU

АВТОРЕФЕРАТЫ, ДИССЕРТАЦИИ, МОНОГРАФИИ, НАУЧНЫЕ СТАТЬИ, КНИГИ

 
<< ГЛАВНАЯ
АГРОИНЖЕНЕРИЯ
АСТРОНОМИЯ
БЕЗОПАСНОСТЬ
БИОЛОГИЯ
ЗЕМЛЯ
ИНФОРМАТИКА
ИСКУССТВОВЕДЕНИЕ
ИСТОРИЯ
КУЛЬТУРОЛОГИЯ
МАШИНОСТРОЕНИЕ
МЕДИЦИНА
МЕТАЛЛУРГИЯ
МЕХАНИКА
ПЕДАГОГИКА
ПОЛИТИКА
ПРИБОРОСТРОЕНИЕ
ПРОДОВОЛЬСТВИЕ
ПСИХОЛОГИЯ
РАДИОТЕХНИКА
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
СОЦИОЛОГИЯ
СТРОИТЕЛЬСТВО
ТЕХНИЧЕСКИЕ НАУКИ
ТРАНСПОРТ
ФАРМАЦЕВТИКА
ФИЗИКА
ФИЗИОЛОГИЯ
ФИЛОЛОГИЯ
ФИЛОСОФИЯ
ХИМИЯ
ЭКОНОМИКА
ЭЛЕКТРОТЕХНИКА
ЭНЕРГЕТИКА
ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
ЯЗЫКОЗНАНИЕ
РАЗНОЕ
КОНТАКТЫ


Pages:     | 1 |   ...   | 2 | 3 || 5 | 6 |

Комилжон жураевич совершенствование регулирования занятости на региональном рынке труда (на примере сырдарьинской области)

-- [ Страница 4 ] --

Источник: составлена автором по данным Министерства труда и социальной защиты населения Республики Узбекистан

Анализ этих показателей также выявил особенности формирования и структуры регионального рынка труда (табл.2). Если высокие темпы роста экономически неактивного населения в целом по Узбекистану определялись высокими темпами численности обучающихся с отрывом от производства, то по Сырдарьинской области высокими темпами роста численности домохозяек и женщин, осуществляющих уход за детьми, т.е. менее активными и мобильными категориями трудовых ресурсов. Обращает на себя внимание высокий темп роста численности добровольно незанятых и неработающих лиц, получающих доход от движимого и недвижимого имущества. Отсюда, в Сырдарьинской области, учитывая специфику распределения трудовых ресурсов по сферам занятости, экономической активности, регистрации предпринимательской деятельности необходимо больше внимания уделять новым и нетрадиционным формам занятости, в частности надомному труду, сохранять существующие и создавать новые рабочие места, в первую очередь, в сельской местности.

Во второй главе "Территориальный рынок труда и регулирование занятости в условиях мирового финансово-экономического кризиса" рассматриваются методологические и практические подходы оценки деятельности городских и районных ЦСЗиСЗН, вопросы эффективного использования средств фонда содействия занятости, формирования спроса рабочей силы, влияния кризиса на уровень занятости населения Сырдарьинской области.

Как показало исследование, в Сырдарьинской области предложение рабочей силы не превышает спрос на нее. Так, в 2009 г. спрос на рабочую силу составил 47,1 тыс. чел., а предложение рабочей силы составило 43,6 тыс. чел.

Вместе с тем, в Сырдарьинской области наглядно проявляется качественное несовпадение спроса-предложения рабочей силы. Здесь все еще недостаточен спрос на более квалифицированные виды работ с отраслевых и технико-технологических позиций. Анализ отраслевого распределения дополнительной потребности в рабочей силе показал, что за последние годы дополнительный спрос на рабочую силу повысился в промышленности, на транспорте и связи, в то же время снизился, наряду с сельским хозяйством, в строительстве, жилищно-коммунальном хозяйстве и других отраслях материального производства.

Основными направлениями формирования спроса на рабочую силу по Программе создания рабочих мест и обеспечения занятости населения на 2010 г. по Сырдарьинской области являются создание малых предприятий и микрофирм, развитие индивидуального предпринимательства, развитие птицеводства, рыболовства и пчеловодства, развитие производственной и социальной инфраструктуры, организация всех форм надомного труда. Исследование регионального рынка труда автором проводилось не только в сравнении областных региональных рынков труда с национальным рынком труда Узбекистана, но и в разрезе сельских и городских ЦСЗиСЗН Сырдарьинской области.

В Сырдарьинской области при увеличении трудовых ресурсов за 20022009 гг. в 1,3 раза численность обратившихся в ЦСЗиСЗН в поисках работы увеличилась в 1,6 раза. Однако численность обратившихся в ЦСЗиСЗН в поисках работы за эти годы изменялась по территориям неравномерно снизилась в г. Янгиере, была ниже областного показателя в г. Гулистане, в Гулистанском, Сырдарьинском и Хавастском районах и была выше в Акалтынском, Баяутском, Мирзаабадском, Сайхунабадском и Сардобском районах. Такая ситуация обусловлена недостаточно эффективной работой ЦСЗиСЗН по трудоустройству населения.

В процессе исследования в работе большое внимание было уделено использованию средств фонда содействия занятости, созданного в целях регулирования рынка труда и поддержки безработных и была поставлена задача оценки эффективности использования средств этого фонда применительно к Сырдарьинской области. Исследование, проведенное диссертантом, выявило, что использование средств фонда содействия занятости в области не расходится с общей стратегией государства по развитию рынка труда, нацеленной на его всемерную активизацию. Так, за 20022009 гг. общие расходы фонда увеличились в 3,4 раза, в том числе на проведение активных мероприятий увеличились в 3,8 раза, неактивных мероприятий в 3,6 раз, расходы, связанные с содержанием фондов содействия занятости в 2,8 раза. В результате такой динамики в общих расходах фонда повысился удельный вес расходов на проведение активных мероприятий на 6,3 п.п. и неактивных мероприятий на 0,9 п.п. и снизился удельный вес мероприятий по содержанию ЦСЗиСЗН на 7,2 п.п. (табл. 3).

Таблица 3

Структура расходования средств фонда содействия занятости Сырдарьинской области за 2002-2009 гг.

Год

Всего расходы, млн. сум.

Структура израсходованных средств в процентах, направленных на проведение

Итого -активных мероприятий

в том числе

Итого - неактив-ных меропри-ятий

В том числе

содер- жание ЦСЗи

СЗН

созда-ние новых рабо-чих мест

Подготов-ка и перепод-готовка кадров

Привле-чение к общест-венным работам

выпла-та

пособий безра-ботным

досрочный выход на пенсию

2002

602,0

49,9

26,4

17,0

6,5

10,0

9,1

0,9

40,1

2005

755,4

41,4

32,4

6,4

2,5

23,7

16,8

6,8

35

2007

1 740,6

46,4

35,3

6,9

4,2

16,1

9,7

6,4

37,5

2008

2 120,4

36,4

34,7

8,7

3

18,1

9,4

8,8

35,5

2009

2027,7

56,2

50,7

3,7

1,8

10,9

7,6

3,3

32,9

Изменение за 2002-2009гг.

1425,7

6,3

24,3

-13,3

-4,7

0,9

-1,5

2,4

-7,2

Источник: составлена по данным Главного управления по труду и социальной защите населения Сырдарьинской области

Таким образом, повышение доли неактивных мероприятий свидетельствует о том, что средства фонда содействия занятости используются недостаточно эффективно.

Одновременно, из активных мероприятий повысились расходы на создание новых рабочих мест и снизились расходы на подготовку и переподготовку кадров, привлечение к общественным работам, а изнеактивных мероприятий повысились расходы с досрочным выходом на пенсию и снизились расходы с выплатой пособий безработным.

Таблица 4

Показатели оценки деятельности ЦСЗиСЗН на региональных рынках труда Сырдарьинской области за 2009г.

 

Частные коэффициенты

Интегральный коэффи-циент

обращаемости

трудо-устрой-ства

профес-сиональ-ного обучения

Привле-чения к общест-венным работам

вакан-сий

1.Регионы с высоким интегральным коэффициентом

г. Гулистан

0,046

0,853

0,291

0,329

1,559

3,078

Акалтынский район

0,050

0,944

0,894

0,947

0,500

3,335

Баяутский район

0,051

0,844

0,695

0,802

0,213

2,605

Мирзаабадский район

0,048

0,842

0,563

0,875

0,464

2,792

Сардобский район

0,052

0,846

0,819

1,021

1,085

3,823

Итого

0,049

0,863

0,596

0,720

0,810

3,038

2.Регионы с низким интегральным коэффициентом

г. Янгиер

0,031

0,93

0,223

0,36

0,540

2,084

Гулистанский район

0,053

0,849

0,46

0,673

0,247

2,282

Сайхунабадский район

0,057

0,8

0,217

0,755

0,112

1,941

Сырдарьинский район

0,048

0,802

0,227

0,325

0,257

1,659

Хавастский район

0,052

0,864

0,224

0,645

0,266

2,051

Итого

0,049

0,833

0,257

0,497

0,274

1,911

Сырдарьинская область

0,049

0,848

0,391

0,585

0,486

2,359



Pages:     | 1 |   ...   | 2 | 3 || 5 | 6 |
 





 
© 2013 www.dislib.ru - «Авторефераты диссертаций - бесплатно»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.