авторефераты диссертаций БЕСПЛАТНАЯ РОССИЙСКАЯ БИБЛИОТЕКА - WWW.DISLIB.RU

АВТОРЕФЕРАТЫ, ДИССЕРТАЦИИ, МОНОГРАФИИ, НАУЧНЫЕ СТАТЬИ, КНИГИ

 
<< ГЛАВНАЯ
АГРОИНЖЕНЕРИЯ
АСТРОНОМИЯ
БЕЗОПАСНОСТЬ
БИОЛОГИЯ
ЗЕМЛЯ
ИНФОРМАТИКА
ИСКУССТВОВЕДЕНИЕ
ИСТОРИЯ
КУЛЬТУРОЛОГИЯ
МАШИНОСТРОЕНИЕ
МЕДИЦИНА
МЕТАЛЛУРГИЯ
МЕХАНИКА
ПЕДАГОГИКА
ПОЛИТИКА
ПРИБОРОСТРОЕНИЕ
ПРОДОВОЛЬСТВИЕ
ПСИХОЛОГИЯ
РАДИОТЕХНИКА
СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО
СОЦИОЛОГИЯ
СТРОИТЕЛЬСТВО
ТЕХНИЧЕСКИЕ НАУКИ
ТРАНСПОРТ
ФАРМАЦЕВТИКА
ФИЗИКА
ФИЗИОЛОГИЯ
ФИЛОЛОГИЯ
ФИЛОСОФИЯ
ХИМИЯ
ЭКОНОМИКА
ЭЛЕКТРОТЕХНИКА
ЭНЕРГЕТИКА
ЮРИСПРУДЕНЦИЯ
ЯЗЫКОЗНАНИЕ
РАЗНОЕ
КОНТАКТЫ


Pages:     | 1 || 3 | 4 |   ...   | 6 |

Методологические основы развития строительного комплекса и оценки межфирменных взаимоотношений

-- [ Страница 2 ] --

 метод экономической оценки системы межфирменных взаимоотношений на основе результативности, экономичности, динамизма и сервисности логистического обеспечения реализации инвестиционно-строительных проектов;

 метод оценки резерва живучести договорных связей на основе определения энтропии и негэнтропии информационной надежности (живучести) контрактов в строительстве;

 система критериальных показателей по оценке эффективности деятельности структурных элементов строительного комплекса на основе учета схем и результатов их договорных взаимодействий, привлекательности подрядных предложений и дееспособности компаний, обеспечивающих качественное и своевременное выполнение договоров;

 методика формирования и развития экономических структур, основанных на кластерных взаимодействиях, инструментарий ее внедрения и процессного осуществления в строительном комплексе.

Внедрение результатов исследования. Применение основных положений работы осуществлялось на базе деятельности строительных организаций Челябинской области и г. Челябинска, в том числе подрядных компаний: ООО «Мостоотряд-16», ООО «Союзстройком», ООО «Стройком»; государственных структур: Министерства дорожного строительства и инфраструктуры Челябинской области, администрации Центрального района г. Челябинска, администрации г. Снежинска Челябинской области; общественной организации «Союз строителей (работодателей) Челябинской области». Элементы предложений автора были использованы также при формировании конкурсной политики и политики взаимодействия в ряде других строительных компаний Челябинской области.

Методические разработки, представленные в диссертации, используются в Государственном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Южно-Уральский государственный университет» в курсе учебных дисциплин «Управление и организация строительного производства», «Разработка управленческих решений», «Логистика», «Теория организации», «Основы менеджмента», а также в научно-исследовательских проектах, выполняемых на базе лаборатории «Организация производства и консалтинга».

Основные результаты диссертационного исследования докладывались на 18 международных, всероссийских и региональных научно-практических конференциях в 1999  2007 гг. в городах Екатеринбурге, Москве, Нижнем Новгороде, Перми, Ростове-на-Дону, Санкт-Петербурге, Тамбове, Тольятти, Тюмени, Челябинске. По результатам исследования разработана «Система поддержки принятия решения «Строительные проекты & компании»» (свидетельство № 2003611349, зарегистрировано в Реестре программ для ЭВМ Российского агентства по патентам и товарным знакам).

Основные положения диссертации изложены в 78 публикациях, в том числе: в 61 научной работе, из них в 12 статьях журналов, рекомендованных ВАК для публикаций по экономическим наукам, 4 научных монографиях, раскрывающих основное содержание исследования; 17 учебно-методических работах, из них в 3 учебных пособиях, рекомендованных УМО в области производственного менеджмента.

Структура диссертации. Структура диссертации определяется целью и последовательностью проводимых исследований. Диссертация состоит из введения, пяти глав, заключения, списка литературы (348 наименований), 9 приложений. Основное содержание изложено на 297 страницах машинописного текста и включает 74 рисунка и 12 таблиц. Схема проведения исследования представлена на рис. 1.

Рис. 1. Схема проведения диссертационного исследования

Область исследования диссертации соответствует пункту 15.54 (теоретические и методологические основы развития строительного комплекса) паспорта специальности 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами (строительство))».

II. ОСНОВНое содержание работы

1. В первой главе «Теоретические основы формирования и развития строительного комплекса» рассмотрено современное состояние строительного комплекса, особенности его состава, сущность, проведена систематизация уровней, функций, целей, структур и тенденций развития.

Переход от плановой системы хозяйствования к демократическим рыночным основам в настоящее время в строительном комплексе преобразовался в стадию поиска рационального баланса существующих жестких систем государственного управления и подвижных рыночных бизнес-систем, вызванных перестройкой мышления хозяйствующих субъектов в направлении совершенствования деятельности в рамках практики реализации инвестиционно-строительных проектов. В связи с этим структура и система организации деятельности строительного комплекса заслуживают особого внимания и осмысления.

Как известно, глобальной целью строительного комплекса является воспроизводство основных фондов: строительство, реконструкция и ремонт зданий и сооружений. Эволюционные процессы развития строительного комплекса, основанные на поиске эффективных методов достижения глобальной цели, постоянно совершенствуют структуру строительного комплекса. В настоящее время современный строительный комплекс по форме это достаточно раздробленное, не управляемое из единого или нескольких центров множество самостоятельно хозяйствующих субъектов, обладающих своими специфическими особенностями. По экономическому содержанию строительный комплекс обладает разнородностью, представляет собой систему живого и овеществленного труда организаций и предприятий, обеспечивающих создание новых и модернизацию действующих основных фондов производственного и непроизводственного назначения, и выражается в присутствии набора признаков. Функционирование строительного комплекса разделяется на взаимосвязанные операции, выполняемые различными структурами.

Методологические основы развития строительного комплекса связаны со структурированием его участников и формированием принципов их взаимоотношений на основе субъектно-объектной модели.

В структуре современного строительного комплекса отчетливо выделяются три уровня (рис. 2). Производственный уровень определяет объем продукции и услуг, которые может выполнять строительный комплекс. Он образуется на основе наличия производственных фондов, трудового и технологического потенциала, характеристик информационно-управленческого обеспечения и является стабильным. Хозяйственный уровень регулирует объем продукции и услуг, которые необходимы для развития экономики страны или частного предпринимательства. Он образуется на основе характеристик финансовой среды, деловой активности компании и организованной функциональной деятельности. В деятельности хозяйственного уровня могут принимать участие как структуры строительного производства, так и структуры, основная деятельность которых не связана со строительством или связана лишь частично, следовательно, хозяйственный уровень – нестабилен, высокоподвижен. Институциональный уровень в противовес хозяйственному относительно статичен. Он устанавливает основы управления в строительном комплексе и решает задачи, связанные с инвестиционной деятельностью, хозяйственной деятельностью и нормативно-законодательной деятельностью.

Рис. 2. Структура уровней и управленческих задач стройкомплекса

Итак, современный российский строительный комплекс – это совокупность структур институционального, хозяйственного и производственного типа, характеризующаяся экономическим, организационным, техническим и технологическим взаимодействием в получении конечного результата производства строительной продукции.

В теории и практике управления строительным комплексом разработаны различные варианты построения производственной структуры участников жизненного цикла инвестиционно-строительных проектов и сформирована система субъектно-объектных взаимодействий между его участниками (рис. 3).

Рис. 3. Модель субъектно-объектных взаимодействий

в процессе жизненного цикла инвестиционно-строительного проекта

Детализировать объекты управления в строительном комплексе можно через использование стадий жизненного цикла инвестиционно-строительных проектов, в рамках которых ведут деятельность субъекты строительного комплекса, выполняя ряд специальных функций, направленных на достижение целей каждого этапа. Связь всего комплекса участников проектов может быть организована через сочетание субъектов и объектов управления, находящихся в процессе взаимодействия.

В настоящее время объективно существуют два типа взаимодействий участников строительного комплекса.

Первый тип взаимодействий «Свободный». Он основан на системах управления проектами с отсутствием внутренних постоянных связей между субъектами. Здесь все решают ситуация и результаты договорной деятельности. Успех проекта во многом зависит от договорных процессов между всеми участниками инвестиционно-строительного процесса.

Второй тип взаимодействий «Кластерный». Системы управления представляют собой некие сгустки, в рамках которых участники строительного проекта кроме выполнения отведенных им функций, создают предпосылки для усиления связей, создавая тем самым аттракторную среду взаимного притяжения. Кластерные взаимодействия являются результатом компенсации недостатков взаимодействий свободного типа в результате непрерывного поиска наиболее прогрессивных организационных форм управления. Необходимость в кластерных взаимодействиях заключается в целесообразности сочетания современных жестких требований к техническому уровню и качеству объектов и растущей степенью индивидуализации запросов рынка с минимизацией стоимости и сроков реализации проектов.

Оба типа взаимодействий встречаются в практической деятельности участников строительного комплекса. При этом свободный тип формирует рыночную среду и стимулирует конкурентные процессы, а кластерный тип порождает интеграционные процессы и является основой для формирования разного типа объединений. Способность участников строительного комплекса объединяться выражается в формировании структур, которые можно классифицировать в зависимости от уровня жесткости связей, начиная со свободных рыночных субъектов и заканчивая объединениями жесткого типа (рис. 4).

Процессы поиска эффективных форм сотрудничества в современных условиях связаны с новым этапом развития межфирменных связей и построением структурных форм объединений на их основе.

Рис. 4. Типы объединений в составе строительного комплекса

Исследуя причины и предпосылки создания объединений в строительном комплексе, следует определиться с основными элементами (ядром), вокруг которых и образовываются на основе построения межфирменных взаимоотношений различные объединения. Экономическая сущность ядерных структур в рамках какого-либо вида объединений связана со способностью притягивать в рамках своей основной деятельности разнородных по составу и целям участников строительного комплекса (табл. 1).

На наш взгляд, в большинстве случаев в строительном комплексе ядром выступают подрядные компании, имеющие производственный характер основной деятельности и высокую степень заинтересованности в создании объединений для повышения устойчивости функционирования и конкурентоспособности. Подрядная компания выступает в качестве основной производственной структуры, и именно задачи ее деятельности являются предпосылками к созданию структурных образований.

Таблица 1

Основные признаки ядра строительного комплекса

Признак ядра

Характеристика признака

Функция признака

Гармония элементов

Элементы компании гармоничны по всем элементам внутренней и внешней среды

Выход из строя ведет к распаду системы

Концентрация связей

Комплекс связей подрядной компании обладает резервом живучести (договорной негэнтропией)

Большинство элементов системы связаны на основе договоров с ядром

Продолжение табл. 1

Признак ядра

Характеристика признака

Функция признака

Подобие

Структура и задачи компании подобны структуре и задачам комплекса в целом

Стадии функционирования соподченены стадиям инвестиционно-строительных проектов

Самоорганизация

Цель функционирования системы соответствует цели функционирования ядра

Дееспособность компании в рыночных конкурентных условиях



Pages:     | 1 || 3 | 4 |   ...   | 6 |
 





 
© 2013 www.dislib.ru - «Авторефераты диссертаций - бесплатно»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.